Requisitos, competencias y conocimientos
- Escolaridad mínima: Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología o Ingeniería Industrial. Deseable (no indispensable) postgrado o maestría en Dirección de Talento Humano
- Edad: 28 años en adelante
- Sexo: indiferente
- Tipo de plaza: fija
- Jornada: tiempo completo
- Modalidad: presencial
- Lugar de trabajo: San Juan Opico, La Libertad
- Experiencia: demostrable mínima de 5 años en jefatura de Recursos Humanos
- Conocimientos: gestión de talento humano, reclutamiento y selección, capacitación, clima organizacional, procesos de desvinculación y gestión de políticas de recursos humanos
- Competencias: liderazgo, orientación al logro, inteligencia emocional y pensamiento crítico
- Requisito adicional: deseable formación de postgrado o maestría en Dirección de Talento Humano
Funciones principales
Liderar de forma estratégica y eficiente el departamento de Recursos Humanos, gestionando los procesos de reclutamiento, selección, capacitación, clima organizacional y desarrollo del talento, asegurando el cumplimiento de políticas internas y promoviendo la implementación de la cultura corporativa en toda la organización.
Condiciones de la plaza
• Horario: tiempo completo
• Salario: $1,000 en adelante
• Beneficios: prestaciones de ley
El INCAF se encarga de promover la oportunidad de conexión laboral, por lo que la obtención del empleo está sujeta a las condiciones de las empresas.
